본문 바로가기

노임단가/소프트웨어

2023년도 소프트웨어 기술자 노임단가
노임단가/소프트웨어 2022. 12. 22. 2023년도 소프트웨어 기술자 노임단가 2022년도 소프트웨어기술자 노임단가 통계법 제27조(통계의 공표)에 따라 『2022년 SW기술자 임금실태조사 (통계승인 제375001호)』의 결과로 다음과 같이 SW기술자 평균임금을 공표한다. 해당내용의 출처는 한국소프트웨어산업협회의 평균임금 페이지에서 가져왔다. 자세한 위치는 아래 URL에서 확인이 가능하다. 소프트웨어의 노임단가는 과거 초급기술자, 중급기술자, 고급기술자, 특급기술자로 나뉘어서 단가가 결정되었지만, 2019년도 기준으로 폐지되었다. 이로인해 소프트웨어 직무별 노임단가로 변경되었다. 더보기 ※본 조사결과는 SW사업에서 SW기술자 인건비 평균값임을 고려하여 활용 가능하며, 수·발주자간 자율적 협의에 의해서도 유연하게 적용할 수 있음 * SW기술자 평균임금은 소프트웨어진흥법 제46조(적정..
2022년도 적용 소프트웨어기술자 평균임금
노임단가/소프트웨어 2022. 7. 22. 2022년도 적용 소프트웨어기술자 평균임금 2022년도 적용 소프트웨어기술자 평균임금 소프트웨어 기술자 평균임금은 한국소프트웨어산업협회에서 매년 발표한다. (바로가기) 과거에는 경력이나 학력에 따라 초급기술자, 중급기술자, 고급기술자, 특급기술자 등으로 나뉘었으나 이러한 방법은 없어지고 업무 역할에 따라 평균임금으로 산정되었다. 소프트웨어기술자 범위 - 소프트웨어진흥법 제2조 10호(정의)에서 정한 바에 따름 (바로가기) 가. 「국가기술자격법」에 따라 정보기술 분야의 국가기술자격을 취득한 사람 나. 소프트웨어 분야에서 대통령령으로 정하는 학력이나 경력을 가진 사람 - 소프트웨어 진흥법 시행령 제 2조 (소프트웨어기술자의 범위) (바로가기) ① 「소프트웨어 진흥법」(이하 “법”이라 한다) 제2조제10호나목에서 “대통령령으로 정하는 학력이나 경력을 ..
2022년도 소프트웨어기술자 노임단가
노임단가/소프트웨어 2022. 1. 19. 2022년도 소프트웨어기술자 노임단가 2022년도 소프트웨어기술자 노임단가 통계법 제 27조(통계의공표)에 따라 2022년도 적용 소프트웨어 기술자 임금실태조사의 소프트웨어 사업의 기술자 평균임금을 공유한다. 해당 내용의 출처는 한국소프트웨어산업협회의 평균임금 페이지에서 가져왔다. 자세한 위치는 오른쪽 바로가기에서 확인이 가능하다. (바로가기) 2019년 소프트웨어산업협회의 소프트웨어 기술자 노임단가 개정으로 인해 기존의 초급기술자/중급기술자/고급기술자/특급기술자의 등급이 폐지되었으며, 해당 직무에 대한 노임단가로 변경되었다. 더보기 평균임금을 SW사업대가 활용 시 유의사항 ※ 본 조사결과는 SW사업에서 SW기술자 인건비로 참고 활용 가능하며, 수·발주자 간 자율적 협의에 의해 적용할 수 있음 * SW기술자 평균임금은 소프트웨어진흥법 제46..
2021년도 소프트웨어 기술자 노임단가
노임단가/소프트웨어 2021. 1. 12. 2021년도 소프트웨어 기술자 노임단가 2021년도 소프트웨어 기술자 노임단가 2021년도 소프트웨어 기술자 노임단가를 전달합니다. ※ 본 조사결과는 SW사업에서 반드시 활용해야 하는 강제사항은 아님 * SW기술자 평균임금은 소프트웨어산업진흥법 제22조(소프트웨어사업의 대가지급) 4항 '소프트웨어기술자의 노임단가'를 지칭함 * SW기술자 평균임금은 기본급, 제수당, 상여금, 퇴직급여충당금, 법인부담금을 모두 포함한 결과임 * 일평균임금은 월평균÷근무일수(20.9일), 시간평균임금은 일평균÷8시간으로 각각 산정함 * 월평균 근무일수는 휴일, 법정공휴일 등을 제외한 업체가 응답한 근무일의 평균이며, 이는 개인의 휴가 사용여부와는 무관함 * SW기술자 평균임금은 2019년 대비 5.0% 증가함 * IT직무 중 26. IT감사, 29. IT교육강사는..
2020년도 소프트웨어 기술자 노임단가 개정사항
노임단가/소프트웨어 2019. 12. 11. 2020년도 소프트웨어 기술자 노임단가 개정사항 2020년도 소프트웨어 기술자 노임단가 한국소프트웨어산업협회에서 제공되는 2020년 SW기술자 평균임금 공표를 전달합니다. 2020년부 터부터 시행되는 평균임금에 일부 개정사항이 있어 알려드리려고 합니다. 2019년도 까지는 특급, 고급, 중급, 초급 등으로 노임단가를 구분지어 참여율, 투입기간을 산정하여 사업 견적을 작성하였습니다. 2020년부터는 특급, 고급, 중급, 초급 기준이 사라지게 되었고, 아래 보시는 것처럼 직무별 노임단가를 책정하게 된다고 합니다. 하단 첨부된 파일에는 SW기술자 평균 임금과 직무에 해당하는 설명이 구체적으로 기재되어 있어 관련 업무에 대한 판단이 필요합니다. 특급, 고급, 중급, 초급 등의 등급체계는 2012년도에 이미 폐기 결정이 내려진 것이지만, 그동안 대체 할 사항이..

티스토리툴바